年终奖

国企、公务员的年终奖一般都有多少。据我所知，我老家这个县公务员的年终奖，远远超过重庆市很多市级机关公务员的年终奖，由于财政情况比较好，去年该县普通公务员的年终奖是6万元，公务员的级别越高，年终奖还要更高一些，国有企业有经营管理方面的自主权，特别是大型央企，只要是在工资总额的范围内，怎么发年终奖，发多少年终奖，除了工资总额控制的因素外，还要考虑企业的经营效益，国家政策的规定等。1、国企、公务员的年终奖一般都有多少？国企、公务员的年终奖一般都有多少？这是两个不同的体系，是无法正常进行比较的，但是你在央企工作，...

今年的年终奖可能是0，去年的年终奖是5个月，你说和去年相比是多了还是少了。同样，为什么员工今年拿的年终奖比去年更多，却反而抱怨老板呢，如果是大家都没有什么变化，或者比去年高一些，而你的业绩也不差，就要留心了，为什么员工去年拿2万年终奖都很感激老板，为什么今年拿2.5万元年终奖（更高）反而抱怨老板呢。1、年终奖越来越少说明什么？感谢邀请原因很多。首先，企业的效益不好，没有足够的预算来用作福利，当然企业效益和自身经营有关，也和大环境有关，其次，你没有为企业创造足够的价值或者利润，多劳多得，少劳少得。第三，老板...

也有银行员工年终奖拿得很少的。近期，陆续有一些朋友发来信息，分享年终奖的好消息，年终奖在5万元以上的朋友，大都有这几个特点，毕竟，年终奖如何发放、发放多少，公司领导拥有最大的话语权，据我了解，在中国银行业，几乎每家银行都有发年终奖的传统，而且有些银行年终奖占收入的比重还很高。1、年终奖大家都有多少呢？大家好！我在银行工作快10年了，每一年都会拿到年终奖，我就来说说银行业的情况吧。据我了解，在中国银行业，几乎每家银行都有发年终奖的传统，而且有些银行年终奖占收入的比重还很高，以我自己为例，我工作第一年，单位给...

四川省公务员待遇构成四川省公务员的工资待遇主要包括每个月的到手工资和年终奖，一般每个月的到手工资大概为3000左右，年终奖是工资的大头，成都市高新区等经济发达的区年终奖高达15-20万，而年终奖少的地区可能只有两三万，也有的地区经济比较差，可能年终奖发不了多少。1、今年成都工薪族年终奖是多少？今年拿了大概三四万，可以说比去年多一点，但还是离一些大神很远，毕竟工作不咋地。年终奖多了有多的花法，少了有少的花法，正常看待就好，看看年终奖我们的意义，大部分人认为是对一年的回报，可以激发以后的更多的工作热情。还有部...

如果你认为你的年终奖少了，那么他肯定是有原因的，如果说是你单个一个人的年终奖少了，也就是说你其他同事的年终奖都是比较多的，那么这种情况下你是可以去找领导沟通的，因为确实也是出现你一个人年终奖少的情况了，但是如果大家的年终奖都是比较少的话，那么我个人认为就没有去找领导的必要了。1、你2021年的年终奖有指望吗？没有年终奖这年该怎么过？坐标十八线小县城，县委政法委下属的事业单位。前几个月吧，累死累活刚刚评上省级的精神文明单位，都盼着年底的时候能发精神文明奖，不多，平均也得1.5w，肥肥的过个年算是没问题了。结...

国企、公务员的年终奖一般都有多少。一般的互联网公司，13薪到15薪，还有很多公司都没得年终奖，也有银行员工年终奖拿得很少的，更有甚者，别说年终奖，拖你几个月工资的都有，就算同一家公司，不同的业务部门，年终奖也不一样，（并非所有员工）其实不同类型的互联网公司，年终奖不一样。1、一般企业会有年终奖和双薪吗？你们公司年终奖是多少？谢邀。说起这个话题，真是几家欢乐几家愁，由于体制，行业不同，年终福利待遇不同的单位有天壤之别，好的除了发双薪，发年终奖外，还有分红，评先，慰问，年货等等福利待遇。只要乎合有关规定，都是...

年底发年终奖还是年后上班发年终奖，无所谓合理还是不合理。因为对于大多数公司来年终奖并没有写进劳动合同，发不发，什么时候发，怎么发，发多少，这都是企业自主决定的事情，企业认为合理就够了，虽然年终的发放时间不存在合理还是不合理之但作为公司来如果想更好的提升员工满意度，通过年终奖达到激励员工的目的，就需要好好考虑下年终奖发放时间对于员工的影响。1、年终奖怎么发？奖金的本质是让员工保持一种持续向上的工作状态。我之前参加过一家企业的年终总结大会，给一个员工发了3000奖金，是因为半年前公司征集品牌广告语，这个员工的...

辛辛苦苦忙碌一年，多少还是应该发点奖金。年终奖一般就是12月底发放，如果是企事业单位，其实年终奖也没多少，就是两三万左右，实在是食之无味，弃之可惜，就比如说我在一家建筑国企上班，工作地点也飘忽不定的，说句实话，每个月最开心的日子，就是发工资的时候，扣除五险一金，拿到手也就将近4000块钱，年终奖也要看企业收益情况，收益好的话，就会多一点，收益不好的话就会少一点，去年终奖评论分摊到每个月约1500左右，说多也不多，说少也就那么回事，现在最想做的就是从这个圈子里面出去。1、年终奖发多少合适？年终奖发多少合适？...

公司在春节过年之后才发年终奖，是否合理。年终奖滞后发放，主要是防止员工领完年终奖，就会节后辞职跳槽，总的来年终奖作为一种激励手段，最好是春节前发放，这样才能起到年终奖的激励作用，过年的时候是最需要钱的时候，而公司却克扣员工的年终奖，这当然是不公平、不合理的，对于员工而言，更是一种不好的体验。1、年终奖一般什么时候发？你的年终奖多吗？年终奖一般就是12月底发放，如果是企事业单位，其实年终奖也没多少，就是两三万左右，实在是食之无味，弃之可惜，就比如说我在一家建筑国企上班，工作地点也飘忽不定的，说句实话，每个月...

年终奖一般就是12月底发放，如果是企事业单位，其实年终奖也没多少，就是两三万左右，实在是食之无味，弃之可惜，就比如说我在一家建筑国企上班，工作地点也飘忽不定的，说句实话，每个月最开心的日子，就是发工资的时候，扣除五险一金，拿到手也就将近4000块钱，年终奖也要看企业收益情况，收益好的话，就会多一点，收益不好的话就会少一点，去年终奖评论分摊到每个月约1500左右，说多也不多，说少也就那么回事，现在最想做的就是从这个圈子里面出去。1、年终奖一般什么时候发？你的年终奖多吗？2、银行普通员工年终奖有上百万的吗？2...