楼主你好，养老保险全国统筹，是不是就意味着全国养老金，会是一样的呢。企业职工基本养老保险全国统筹，这个消息看起来应当是真的，养老保险全国统筹后，退休金的发放会有什么变化，楼主你好，养老保险全国统筹是势在必行的一个过程和措施，养老保险实现全国统筹一直是国家要努力实现的目标，而且也已经列入了十四五规划和2035年发展规划，养老保险全国统筹离我们越来越近，但养老保险的全国统筹，并不意味着所有的养老基金一样多，养老金的差异依然会继续存在。
1、明年开始，职工养老保险要全国统筹，是真的吗？
企业职工基本养老保险全国统筹，这个消息看起来应当是真的。第一，已经召开会议进行了动员和部署，根据公开的报道，2021年12月16日召开了企业职工基本养老保险全国统筹实施工作电视电话会议。会议对企业职工基本养老保险全国统筹实施工作进行动员和部署，这说明，企业职工基本养老保险全国统筹即将进入实施阶段了，已经是在动员和部署了。
但是，新闻报道没有说，是不是明年开始实施，但一般来说，是在临战之前才会进行动员和部署，在12月召开会议进行动员和部署，明年开始实施的信号是比较强的。第二，列入了十四五规划，《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》明确提出：“在规范省级统筹制度、加大基金中央调剂力度基础上，建立实施企业职工基本养老保险全国统筹制度，适当加强中央在养老保险方面的事权”。
2022年是“十四五”规划的第二年，在这一年实施企业职工基本养老保险全国统筹制度，也是在计划中的事，第三，网上看到一些消息说明年开始实施企业职工基本养老保险全国统筹。如网上有消息说，第一财经从知情人士处了解到，《企业职工基本养老保险全国统筹改革方案》的文件精神将很快下发，此前，中国社会保障学会副会长金维刚也公开表示，我国将从2022年1月开始实施企业职工基本养老保险全国统筹。
虽然这些消息还不是官方的正式消息，但网上都可以看到很多这样的消息，说明明年实施的可能性还是比较大的，第四，全国统筹的具体内容。根据《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》中提出的“企业职工基本养老保险全国统筹制度”，全国统筹的具体内容包括：在全国范围内统一企业职工基本养老保险参保缴费、待遇调整等政策，统一基金收支管理制度，建立全国统一的信息系统和经办服务管理体系，建立中央与省级政府责任分担机制，适当加强中央事权，
2、养老保险全国统筹你怎么看？
感谢邀请，感谢楼主的提问。楼主你好，养老保险全国统筹是势在必行的一个过程和措施，因为只有全国统筹以后，那么才有可能实现，我们的这个一系列的政策措施，比如说今后可能要实行的延迟退休政策。那么全国统筹社保的一个前提条件就是要全省统筹，因为很多地区，他实际上自己，省内还没有实现这个社保的统筹，所以说，就要实现这个全省的社保统筹，
全省社保统筹的基础上，然后才能够实现全国的社保统筹。目前来讲，我们国家从2016年实行中央社保基金调剂制度，实际上这也就是可以认为是全国统筹作出的第1步，因为这个中央社保基金调剂就是拿这些已经交纳养老金剩余的一些省份的养老金来调剂到入不敷出的身份，来充实他们的养老金，所以说这也相当于是全国统筹社保的第1步。
3、养老保险全国统筹后，退休金的发放会有什么变化？
养老保险全国统筹后，退休金的发放会有什么变化？养老保险实现全国统筹，这是大势所趋，民心所向，今后我们凭着一张社保卡走遍全国的愿望基本就可以实现，由于目前还没有明确的政策目标，所以也只能是一个讨论的题目，和大家分享我个人的观点。第一，我国养老保险制度建立的时间不长，我国的养老保险制度建立的时间不长，真正建立全国统一的养老保险制度，是在1997年，即国发（1997）26号文件，也就是《国务院关于建立统一的企业职业基本养老保险制度的决定》下发以后。
虽然在这之前，开展了很多试点，但是缴费的比例、个人账户的建立都还处于探索阶段，虽然大部分地方从1996年基本上完全在企业职工中实行了缴纳养老保险的制度，但全国统一的制度建立还是在26号文件下达以后，26号文件规范了职工养老保险的缴费方式，即由企业和职工个人按比例缴纳；规范了缴费的比例，即企业的缴费比例最高不超过20%，职工个人不超过8%；规范了参保对象，除了国有企业以外，私营企业、民营企业、外资企业、工体工商户，以其他方式灵活就业的人员都可以参保；规范了个人账户的管理，明确了个人账户永远属于个人，而且从过去虚账管理过渡到实账管理，真正做实了个人账户。
