税前扣款是什么意思，税法中企业所得税所指税前扣除是什么意思有没有税后扣除具体指

来源：整理时间：2022-12-11 05:37:29 编辑：金融知识手机版

1，税法中企业所得税所指税前扣除是什么意思有没有税后扣除具体指

税前扣除是指你在缴纳所得税时可以扣除的项目比如生产成本有些是超出部分需要调增的项目比如招待费超出规定数

支持一下感觉挺不错的

税法中企业所得税所指税前扣除是什么意思有没有税后扣除具体指

2，我是初学者请教税前扣除是什么意思谢谢

举例：你工资10000，如果全额缴税，税率20%，得交2000，现在国家规定，你平时花费2000，养儿育女2000，赡养父母2000，这些都可以税前扣除，那么你应缴税额就是10000-2000-2000-2000=4000x20%=800. 6000就是税前扣除

我是初学者请教税前扣除是什么意思谢谢

3，税前扣除是什么意思我听老师说合理费用就税前扣除不合理费用就

例如你单位交了电费，没有发票，只有收据，这块费用所得税税前就不能扣除。可以从利润总额扣除。

唉！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

做往来款项可以用收款收据，计入成本费用等科目，不能用收款收据，应当使用发票，

税前扣除是什么意思我听老师说合理费用就税前扣除不合理费用就

4，税前扣除是什么意思难道还有税后扣除

税前扣除主要指所得税税前扣除项目，包括企业所得税、个人所得税税前可以扣除的项目。像社保部分就可以在计算个税前扣除。在企业缴企业所得税时可以在成本费用中扣除的，就是税前扣除项目。如：管理费用（但不包括不符合规定或超出扣除限额的部分，超出扣除部分是指税法规定只允许扣除一部分，如定额计税工资，每人每月1600元，如果企业发给你1700元，那超出的100元企业在缴企业所得税时就要做纳税调增，不允许税前扣除）税前扣除是指在计算所得税时的说法.这是会计法与税法有差异的地方:1.会计处理时,实际发生的费用开支是入了账的; 2.在计算缴纳所得税时(即常说的税法上的规定)有些不允许在税前列支的费用,就要将利润调增.也可以说不允许税前扣除的费用开支是要交所得税的. 总之,平时你该怎么处理怎么处理,发生了的就入账. 在计算所得税时,允许税前扣除的费用开支不用理它,不允许税前扣除的费用开支你将会计利润加上这部分来计算所得税(当然还要考虑调减项目)

企业所得税税前扣除是在计算所得税之前扣除的，税后扣除一般是一些税收优惠

5，计税工资税前扣除什么意思

我来回答这个问题：所谓计税工资，根据《企业所得税暂行条例实施细则》的11条的规定，是指企业在计算说得税时，允许扣除的工资标准。包括企业以各种形式支付给职工的基本工资、浮动工资、各种津贴、、补助、奖金等。目前，在内外资企业遵循两套所得税法的情况下，外资企业可以据实列支工资。而按照内资企业所得税法，实行计税工资扣除办法的内资企业，根据地区不同，人均月扣除最高限额为800元，个别地区可浮动20%。在实施加快东北老工业基地发展战略时，国家还特别允许了东北老工业基地可以执行1200元的计税工资扣除标准。目前，国家有发布了《关于调整企业所得税工资支出税前扣除政策的通知》，通知规定，内资企业所得税税前扣除的计税工资定额标准统一调整为每人每月1600元，同时停止执行按20%比例上浮的政策。但是这个政策需要今年的7月1日才能执行。你在问题中提的员工出差补助放在工资里发放，要视为计税工资的，如果超过标准，要进行纳税调整的，超过部分要缴纳企业所得税的。以上特此回答！

就是在没交个人所得税之前允许扣除的部分要是帮助到你，还希望采纳，谢谢

6，税前扣除什么意思

楼上两位回答的已经很全面了,我再补充一点,这个不单纯是基本工资按比例扣除

企业所得税的话就是可以列入成本费用范围。也就是说，有一些项目的钱是不在纳税范围内的，在计算该缴纳多少税之前先把这些钱减去，再进行计算。在缴纳个人所得税时（个人所得超过两千元时），个人缴纳的养老保险和失业保险属于税前扣除范围，也就是把你所有的钱减去2000，再减去个人缴纳的养老保险和失业保险之后，在计算该交的税款。

所谓计税工资，根据《企业所得税暂行条例实施细则》的11条的规定，是指企业在计算说得税时，允许扣除的工资标准。包括企业以各种形式支付给职工的基本工资、浮动工资、各种津贴、、补助、奖金等。目前，在内外资企业遵循两套所得税法的情况下，外资企业可以据实列支工资。而按照内资企业所得税法，实行计税工资扣除办法的内资企业，根据地区不同，人均月扣除最高限额为800元，个别地区可浮动20%。在实施加快东北老工业基地发展战略时，国家还特别允许了东北老工业基地可以执行1200元的计税工资扣除标准。目前，国家有发布了《关于调整企业所得税工资支出税前扣除政策的通知》，通知规定，内资企业所得税税前扣除的计税工资定额标准统一调整为每人每月1600元，同时停止执行按20%比例上浮的政策。但是这个政策需要今年的7月1日才能执行。你在问题中提的员工出差补助放在工资里发放，要视为计税工资的，如果超过标准，要进行纳税调整的，超过部分要缴纳企业所得税的。

7，税前扣除是什么意思

税前扣除是指在计算所得税时的说法。这是会计法与税法有差异的地方：　　1.会计处理时，实际发生的费用开支是入了账的；　　2.在计算缴纳所得税时（即常说的税法上的规定）有些不允许在税前列支的费用，就要将利润调增。也可以说不允许税前扣除的费用开支是要交所得税的。　　税前扣除项目主要包括：　　与取得收入有关的、合理的、实际发生的支出，包括成本、费用、税金、损失和其他支出，准予在计算应纳税所得额时扣除。　　1.税金:指销售税金及附加　　（1）六税一费：已缴纳的消费税、营业税、城建税、资源税、土地增值税、出口关税及教育费附加；　　（2）增值税为价外税，不包含在计税中，应纳税所得额计算时不得扣除。　　（3）企业缴纳的房产税、车船税、土地使用税、印花税等，已经计入管理费中扣除的，不再作为销售税金单独扣除。　　2.其他支出，是指除成本、费用、税金、损失外，企业在生产经营活动中发生的与生产经营活动有关的、合理的支出。　　提示：企业发生与生产经营有关的手续费及佣金支出，不超过以下规定计算限额以内的部分，准予扣除；超过部分，不得扣除。　　①保险企业：财产保险企业按当年全部保费收入扣除退保金等后余额的15%（含本数，下同）计算限额；人身保险企业按当年全部保费收入扣除退保金等后余额的10%计算限额。　　②其他企业：按与具有合法经营资格中介服务机构或个人（不含交易双方及其雇员、代理人和代表人等）所签订服务协议或合同确认的收入金额的5%计算限额。

所得税就涉及到税前扣除的问题。所得税的征税对象是企业的利润，利润=收入-成本-各项费用，成本跟各项费用就是税前扣除的项目，企业税前扣除的越多，税就交得越少，但是哪些费用可以税前扣除呢？一个企业的正常支出，如差旅费，房租，办公费等等，可以全额税前扣除。另外如工资，招待费虽然也是正常支出，但只能部分税前扣除，为了体现公平原则。打个比方，你企业效益好，工资发得多，如果全部税前扣除，税不是少交了？企业效益差，工资发不出或者发很少，费用就少，反而要多缴税。另外还有的费用虽然是实实在在发生的，却不允许税前扣除，比如给别人的回扣，没有发票的支出，因此每个企业年底要做个企业所得税汇算清缴，把不能够税前扣除的费用挑出来，清算一下本年利润，缴纳所得税。

中国企业的税负繁多，其中有两大税种是重中之重，流转税（增值税）和企业所得税，增值税实行了金税工程，这个不必说了，想逃税几乎不可能的，除非你不怕死。所得税就涉及到税前扣除的问题。所得税的征税对象是企业的利润，利润=收入-成本-各项费用，成本跟各项费用就是税前扣除的项目，企业税前扣除的越多，税就交得越少，但是哪些费用可以税前扣除呢？一个企业的正常支出，如差旅费，房租，办公费等等，可以全额税前扣除。另外如工资，招待费虽然也是正常支出，但只能部分税前扣除，为了体现公平原则。打个比方，你企业效益好，工资发得多，如果全部税前扣除，税不是少交了？企业效益差，工资发不出或者发很少，费用就少，反而要多缴税。另外还有的费用虽然是实实在在发生的，却不允许税前扣除，比如给别人的回扣，没有发票的支出，因此每个企业年底要做个企业所得税汇算清缴，把不能够税前扣除的费用挑出来，清算一下本年利润，缴纳所得税。不知道我这样说你看懂吗？