本人在工地上工作，虽然不是施工员，但是每天看着施工员在辛苦的工作。虽然我们在中铁工作，但是大多数人是临时工，就是这个工程人手不够临时招来的，咱们也属于总包，属于项目部的管理层，施工员在我们这里叫技术员，对于毕业一年的技术员，属于正式工的，大约每月5K左右，加上外地补助每月1K，再加上工程奖励和年终奖和五险一金，一年拿个10W没问题。
1、施工员前途怎么样，工资待遇如何？
本人在工地上工作，虽然不是施工员，但是每天看着施工员在辛苦的工作。虽然我们在中铁工作，但是大多数人是临时工，就是这个工程人手不够临时招来的，咱们也属于总包，属于项目部的管理层，施工员在我们这里叫技术员。对于毕业一年的技术员，属于正式工的，大约每月5K左右，加上外地补助每月1K，再加上工程奖励和年终奖和五险一金，一年拿个10W没问题，
但是临时工就比较苦逼了，刚来就三四千工资，没有五险一金，没有其他奖励制度，也许固定工资会涨到六七千，但是签不了合同，拿不到奖金是硬伤！再说工作时间，虽然是管理层，但是基层管理人员还是很累的，每天跑现场，值夜班，哪里有事哪里上。周无休，月无休，节假日无休，只有过年的时候才肯放几天假，其余时间全在工地靠着，
2、德邦快递员工资待遇怎么样？
德邦物流是国家5A级物流供应商，是物流行业的龙头。老虎君前两天看到德邦的招聘：快递员200名，综合工资5000-8000元，公司可提供车辆住宿，从这份招聘当中可以看出，目前随着电商行业的壮大，对快递员的需求是非常大的，光是一个德邦快递就需要200名快递员，更别说其他家的快递公司了，德邦快递员的主要优势在于：第一，每个月有固定的底薪 补贴 提成，前两个内新员工保底工资在3500-4000，并且在三个月内没有提成基线考核，加上公司为员工提供住宿，这在很大程度上缓解了快递小哥们的生活压力；第二，新员工在入职后会有“一带一辅导”，并且会有公司培训，帮助其掌握技能；第三，德邦的招聘属于公司直招，不会收取押金，后勤物料等由公司免费提供，比如工服、运单、电子秤等都涵盖其中。
