普华永道要什么时候签三方，我现在大三应该什么时候对普华永道网申

来源：整理时间：2023-05-09 05:35:38 编辑：金融知识手机版

1，我现在大三应该什么时候对普华永道网申

只有开放期才是开通的。不知你要投的是实习还是工作，工作的话要到大四，现在不用急着投。网申其实没什么很高的关卡，笔试会比较重要吧，一般笔试刷人蛮多的。

可以的。

我现在大三应该什么时候对普华永道网申

2，请问今天跟普华签了offer但是没有签三方他让我12月底之前必须

八成会作废。但是也要看情况，如果这家公司到时候还缺人，也许就不会作废了。很多公司都不是一次性招满的，你要是不想签就先拖着。自己再去找找别的。

你好！作废 HR会认为你无诚意骑驴找马的感觉 HR很聪明的这种往后拖的小伎俩很容易被识破如有疑问，请追问。

没有诚意最好别去手上搞那么多也没有用一个人不能同时去两家吧

作废 HR会认为你无诚意骑驴找马的感觉 HR很聪明的这种往后拖的小伎俩很容易被识破

请问今天跟普华签了offer但是没有签三方他让我12月底之前必须

3，三方协议什么时候签

我是毕业前6个月签的，但是签的都是不平等条约！我在南京地铁免费干了半年，之后签实习合同，规定是3个月，但一实习就是1年，吗的，很不要脸的。虽然是国企，但老子我现在不干了！呵呵。。回家种田。你不签会有麻烦的。

简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。三方协议签了后给派遣证，户口和档案是跟着派遣证走的。很重要。签的单位至少得保证1年后还存在，因为你一年后要在同一单位办转正。三方协议必须在毕业后两年内签，否则就不给派遣证了。三方协议不等于劳动合同，不能代替劳动合同。三方协议只是一个学校、学生本人、工作单位三方就毕业生离校后就业工作落实所签署的一份协议书。劳动合同还是要签的。

三方协议什么时候签

4，什么时候签三方协议

1.你所谓的三方协议只是学校要提高就业率而强制你们尽快与企业,用人单位签订的协议,它不等于就业协议!也不等同于劳动合同!你现在先不忙签,等你认定了一个好工作,准长期干了才签!2.实习期间,看公司或者学校要不要你啊!如果同意你长期工作,想聘用你,就可以签!3.正式录用是要签就业协议的,有的叫劳动合同,有的叫聘用合同,只有签了以上三个才叫正式录用老!三方协议就是学校的一个提升品牌的东西,下学期招生就可以说我校毕业生就业率是好多好多!吸引生源!

三方协议签不签由你和公司双方协商，一般都是同意的，如果公司不签，建议你考虑清楚，因为这关系到以后他们毁约的赔偿问题。如果签了三方，试用期后老板辞退你，这样属于毁约行为，要赔付违约金的。试用期之后要看看他们还让不让你去公司实习，如果让你去的话，就按实习工资，但不得低于最低劳动费用。

5，签三方协议的时候顺序是什么样的谢谢

三方协议的签订顺序为先签订三方协议，然后报道时签订劳动合同，在其中规定相关的事宜以及试用期问题。三方协议书可以明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，以便于解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。因而三方协议书只是毕业生、用人单位、学校三方之间签订的就业意向，不是劳动关系的法律文件，对劳动关系没有约束力，只有毕业生到单位报到，并与单位签订了劳动合同或形成了事实劳动关系，意向变为现实之后，毕业生才能和用人单位形成正式的劳动关系。扩展资料签三方协议要留心的细节1、要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致，如不一致，协议无效；填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写。2、外企、合资企业、私企一般采用试用期，根据合同期的长度，可以从1—3个月不等，通常试用期为3个月，不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期，通常为一年。3、现行的毕业生就业协议属“格式合同”，但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。为了防止用人单位承诺一套、做一套，毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明，如发生纠纷，可以此维护自己合法权利。4、学生在签订协议时，要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。切忌自己填写完毕后就直接到学校毕业生就业指导中心要求盖章。这样带来的后果是，单位在填写时，工资待遇等与过去承诺的大相径庭。参考资料来源：搜狗百科--三方协议

一般签到就业三方协议的流程为：与就业公司达成就业意向；到学校就业中心领取三方协议；自己填写相关信息并签字；到公司盖章；最后到学校盖章。通常学校还有最后一步网签。　　三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到（凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》）、用人单位正式接收后自行终止。

没法签，因为没有公章。如果一定要在这家企业最好等着不签，那协议对你没什么用，小企业没有落户名额，对他们的约束意义不大，主要是对学校的就业率有关。如果你到毕业那天还没有签，建议转到人才，人才和你签三方协议，也就相当于你就业了，实在是没有实质意义的。