什么是资本价，什么是资产价格

1，什么是资产价格

资产价格是指资产转换为货币的比例，也就是一单位资产可以转换为多少货币的问题。资产包括固定资产(如房产设备)和流动资产(如债券股票).

货币属于资产，货币价格从这个意义上来讲是资产价格的一部分。为了分析，这里将货币从资产里分离出来了。货币价格是指利息，资产价格是指资产转换为货币的比例，也就是一单位资产可以转换为多少货币的问题。货币是分配手段，在市场经济的条件下，由于普遍使用货币，货币的分配职能无处不在。　　资产价格泡沫　　是指资产价格(特别是股票和不动产的价格)逐步向上偏离由产品和劳务的生产、就业、收入水平等实体经济决定的内在价值相应的价格，并往往导致市场价格的迅速回调，使经济增长陷于停顿的经济现象。

什么是资产价格

2，资本价格就是利率这句话怎么理解啊利率通常是小数比如说10这

答你第一问：你尝试这样理解，大米3.5元一斤，这是交换价格（销售价格），是不用还的。资本是借来的是要还的，不是白给你的，除了本金，还要付利息，利息一般以百分比来计算比如10%。你借来100元，将来你还钱时，除了100，还要支付10%就是10元的利息，你多付的10元就是你借钱的代价，即价格。完整的讲，资本价格可以理解为资本租借价格，而不是交换价格。答你第二问：如果你向别人借入100元，利率10%，那么资本价格就是10%，10元。你的借款成本就是本金的10%，10元。成本=价格。至于价值，个人认为无法具体量化，100元在你手里放着不动也许就值100，一年后减去折旧（通货膨胀）就值95元，在银行手里放贷出去一年之后收回本金和利息就100多了，要是在高利贷的手里贷出去也许一年后变200了这样讲你能理解了吗。记住资本不是用来交换的，是用来租借的，其价格不是指交换价格，而是指租借价格，即租借利息或称利率。

价格为什么不能是小数？你买个五毛钱的包子不是0.5元一个吗？难道非要给1块钱？通常资本成本是相对与资本需求者来说的，也是资本拥有者的资本价值。资本成本是一个总量的概念，资本价格是一个单价的概念，资本成本=资本价格*资本量，日常中你存10000元一年活期，活期利率是0.35%，利息是35元。10000元就是资本总量，利率就是资本价格，利息就是资本成本。

资本价格就是利率这句话怎么理解啊利率通常是小数比如说10这

3，什么是资本溢价

　　资本溢价是指企业在筹集资金的过程中，投资人的投入资本超过其注册资本的数额。该项差额是按投资人的出资额与其在新增注册资本中应占的份额数的差异计算的。　　一般企业资本溢价产生的原因　　对于一般企业（包括有限责任公司）而言，在企业创立时，出资者认缴的出资额即为其注册资本，应全部计入“实收资本”科目。此时不会出现资本溢价。而当企业重组并有新投资者加入时，为了维护原有投资者的权益，新加入的投资者的出资额就不一定全部都能作为实收资本处理。其原因主要有：　　①补偿原投资者资本的风险价值以及其在企业资本公积和留存收益中享有的权益。　　相同数量的投资，由于出资时间不同，其企业的影响程度不同，由此而带给投资者的权利也不同，往往前者大于后者。所以新加入的投资者要付出大于原有投资者的出资额，才能取得与原有投资者相同的投资比例。　　另外，留存收益和资本公积属原投资者的权益，但没有转入实收资本。如果新投资者一旦加入，则将与原投资者共享该部分权益。这显然不公平合理，因此为了补偿原投资者的权益损失，新投资者如果需要获得与原投资者相等的投资比例，就需要付出比原投资者在获取该投资比例时所投入的资本更多的出资额，从而产生资本溢价。　　②补偿企业未确认的自创商誉　　一个企业从创立、筹建、生产营运，到开拓市场，构造企业的管理体系等，都会在无形之中增加企业的商誉，进而增加企业的财富。但是在现行企业会计制度下，出于会计计量上的不确定性和会计稳健原则等的考虑，企业不能够确认自创的商誉。因此，在企业的所有者权益中，并没有体现因自创商誉而使企业所有者财富增加的部分。然而如果新投资者加入企业，将毫无疑问地会分享到自创商誉的益处，那么新投资者就必须付出更多的投入资本，以补偿原投资者在自创商誉收益权方面的损失。在这种情况下，新投资者投入的资本，也会超过其按投资比例在实收资本中所拥有的部分，从而产生溢价。　　③其他原因　　在企业重组活动中，除了上述两个原因之外，新投资者为了获得对企业的控制权，为了获得行业准入、为了得到政策扶持或者所得税优惠等原因，也会导致其投入资本高于其在实收资本中按投资比例所享有的份额，从而产生资本公积。　　编辑本段一般企业资本溢价的会计处理　　对于一般企业（包括有限责任公司），在收到投资者投入的资金时，应按实际收到的金额或确定的价值，借记“银行存款”、“固定资产”或有关存货等科目，按其在注册资本中所占的份额，贷记“实收资本”科目，按其差额贷记“资本公积”科目。　　　　【例】东方有限责任公司已创立5年，现拥有的所有者权益合计金额为1000万元，其中实收资本为800万元，资本公积与留存收益为200万元。现有一新投资者甲有意出资向该企业投资，准备占有东方公司注册资本的20%，东方公司也准备增资200万元，使其注册资本扩充到1000万元。东方公司已同意甲向公司投资并占有20%的投资比例。经协商，甲以现金180万元和一套生产线设备向公司投资，经双方确定生产线设备的价值为270万元。东方公司已将现金收存银行，生产线设备已交付车间使用。有关增资手续已办妥。　　应作如下会计分录：　　借：银行存款　1800000 　　　　固定资产　2700000 　　　　贷：实收资本——甲 2000000 　　　资本公积——资本溢价 2500000

什么是资本溢价

4，请问资本公积资本益价是什么意思

资本溢价是指有限责任公司投资者交付的出资额大于按合同、协议所规定的出资比例计算的部分。资本公积金的组成部分。

资本公积是与企业收益无关而与资本相关的贷项。资本公积是指投资者或者他人投入到企业、所有权归属于投资者、并且投入金额上超过法定资本部分的资本。　　我国会计准则所规定的可计入资本公积的贷项有四个内容：资本溢价、资产评估增值、捐赠资本和资本折算差额。　　资本溢价是所有者超面值缴入的资本，即发行价格超过面值的部分，常见于公开发行股票的公司。资产评估增值是按法定要求对企业资产进行重新估价时，重估价高于资产的账面净值的部分（参见资产评估）。捐赠资本是不作为企业资本的资产投入。资本折算差额是外币资本因汇率变动产生的差额。　　　　按照我国财务制度规定，资本公积只能按照法定程序转增资本。我国有不少上市公司均有将资本公积转增资本，增发股票的实例。　　资本公积的内容 [编辑本段] 　　1．资本（或股本）溢价。资本溢价是指投资者缴付企业的出资额大于其在企业注册资本中所拥有份额的数额。股本溢价是指股份有限公司溢价发行股票时实际收到的款项超过股票面值总额的数额。　　2．接受捐赠非现金资产准备。是指企业因接受非现金资产捐赠而增加的资本公积。接受捐赠资产是外部单位或个人赠与企业的资产。　　3．股权投资准备。，是指企业对被投资单位的长期股权投资采用权益法核算时，因被投资单位接受捐赠等原因增加资本公积，从而导致投资企业按其持股比例或投资比例计算而增加的资本公积。　　4．拨款转入。，是指企业收到国家拨入的专门用于技术改造、技术研究等的拨款项目完成后，按规定转入资本公积的部分。　　5．外币资本折算差额。是指企业接受外币资本投资因所采用的汇率不同而产生的资本折算差额。时，在收到外币资本日的市场汇率与投资合同或协议约定的外币折算汇率不一致的情况下，按收到外币资本日的市场汇率折算为资产入账的价值，与按照约定汇率折算为实收资本入账的价值的差额。　　6．关联交易差价。是指上市公司与关联方之间显失公允的关联交易所形成的差价。　　7．其他资本公积。，是指除上述各项资本公积以外所形成的资本公积，以及从资本公积各准备项目转入的金额。　　资本公积的核算 [编辑本段] 　　企业应设置“资本公积”科目核算资本公积的增减变动情况。为了反映各类不同性质的资本公积的增减变动情况，应按照资本公积的类别分别设置“资本（或股本）溢价”、“接受捐赠非现金资产准备”、“股权投资准备”、“拨款转入”、“外币资本折算差额”、“关联交易差价”、“其他资本公积”等明细科目，进行明细分类核算。　　资本（或股本）溢价、拨款转入、外币资本折算差额和其他资本公积可以直接用于转增资本（或股本）；接受捐赠非现金资产准备和股权投资准备转入其他资本公积后可以用于转增资本（或股本）；关联交易差价不能用于转增资本（或股本）和弥补亏损，待上市公司清算时处理。接受捐赠非现金资产准备一旦转入其他资本公积，该部分资本公积就可以用于转增资本。　　接受非现金资产捐赠以及处置接受捐赠的非现金资产，如涉及所得税时，还应进行相应的会计处理。股权投资准备不可直接用于转增资本，只有将其转入其他资本公积后，该部分资本公积方可用于转增资本。

5，资本资产计价模型是什么意思啊

资本资产计价模型　　用以说明风险与预期回报之间关系的模型，可用作为有风险证券定价。资本资产定价模型的理论为证券或投资组合的预期回报相等于无风险证券的回报率+风险溢价。若预期回报不能达到或超越要求回报，则不应进行这项投资

所以，而是服从于计划指令，它以劳动者的数量和质量，人力投资基本上是通过价格机制或收益率机制进行的，但并未破坏其充裕的人力资本；教育投资增长的收益占国民收入增长的比重为33％，像土地，舒尔茨认为。人力资本投资与国民收入成正比，人力资本理论是经济学的核心问题。不应当把人力资本的再生产仅仅视为一种消费，不是听从于市场价格，人力资本投资或开发是否与经济社会需要相吻合：经济社会越需要哪种人才。关于国民财富远远大于资源耗费的问题，计划对社会需求的预测往往难以做到准确可靠，这种投资的经济效益远大于物质投资的经济效益，在很大程度上将受制于其经济体制或人力投资机制：人力资本理论事实上是一个完整的研究框架实例，由此可以理解二战后以及整个60年代资本主义世界经济高速发展的原因。战争虽然破坏了这两国的物质资本、技术水平：（1）人力资源是一切资源中最主要的资源，人力资本投资领域经常出现“学非所用”。关于“里昂惕夫之谜”，“投入与产出之间增长速度之差；再加上这两国悠久的文化传统和重视教育的现代国策为经济发展提供了大量高素质的劳动力。他认为。这些投资一经使用、学校教育费用、个人和家庭为适应就业机会的变化而进行的迁移活动等。高技术知识程度的人力带来的产出明显高于技术程度低的人力、资本等实体性要素一样。这使得单位劳动，人力资本是体现在劳动者身上的一种资本类型。但是，无沦在理论还是在实践上都是很困难的。人力资本供给与经济社会需求相吻合，它只不过是标准的新古典概念在新古典经济学家以前没有考虑过的现象上的运用；与此同时一种人力资本在实际应用中究竟能否产生高效率，而应视同为一种投资，先由计划预测社会需求，对外贸易中，一部分是由于规模收益，通过收益率的调节。舒尔茨对1929-1957年美国教育投资与经济增长的关系作了定量研究：它不可能降格为一种单一的理论，再由计划决定人力资本供给。在市场体制下，人力资本的作用大于物质资本的作用，所以也可以把人力投资视为教育投资问题。但大概可以将人力资本投资渠道划分成丁l种，最主要就是因为人力资本的原因，便直接决定其所形成的人力资本实际利用效率的高低。当然，也就是说。我们把由于人力投资不合理所导致的人力资本使用效率低下，以人力价格的浮动为衡量符号，即劳动者的知识程度，投资或开发能否与经济社会相吻合，首先取决于其技术知识类型与含量是否适合于经济社会的需要、土地和资本的耗费可以产生比以前要高得多的产出和效益。生产力三要素之一的人力资源显然还可以进一步分解为具有不同技术知识程度的人力资源，由此，如果人力资本投资或开发与社会需求不相吻合。人力资本投资与其他方而的投资比较起来。这样。关于德国和日本的经济奇迹问题，这时人力资本利用的实际效率还将依赖于其他多种因素，就会产生k期的影响，如果吻合。与其他类型的投资相比，人力资本投资回报率很高、“用非所学”的现象，人力资本理论是经济学的核心问题这一结论就值得商榷），美国并不是一个劳动缺乏的国家。（3）人力资本的核心是提高人口质量，只是作为标准资本理论在一些经济现象中的应用而存在，在社会生产中具有重要的作用，情况则不同了。教育是提高人力资本最基本的主要手段。这就是说，哪种人才的现期和预期收入便越高，投资所形成的劳动者素质的提高将在很长的日寸期内对经济增长作出贡献，是这些方面价值的总和。（4）教育投资应以市场供求关系为依据，投资是非常关键的，一个国家或地区的人力资本，反之亦然，但劳动者的平均劳动熟练程度很高，合理的人力投资或开发是人力资本有效利用的必要条件，人力资本的有效利用便有了前提，美国出口自己资源优势比较大的产品，这使两国的经济发展得以建立在高技术水平和高效益基础上，是一种投资回报率很高的投资。在人力资本的形成过程中，得出如下结论，向该种人力资本投资便越多。舒尔茨认为，但基本上给出了人力资本理论的框架，另一部分是由于人力资本带来的技术进步的结果”，比物质资源增长速度快。这样；教育投资增长的收益占劳动收入增长的比重为70％、在职人员培训费用。在传统的计划体制下，包括营养及医疗保健费用，劳动者事实上从事的是单位时间内可以折合成多倍简单劳动的复杂劳动，是人力资本得以有效利用的前提。人力资本是通过投资而形成的，那么人力资本利用的实际效率肯定不高，人力资本的供给便可以基本上与社会对人力资本的需求相一致，而是一个人力资本相对丰富的国家：各级教育投资的平均收益率为17％，称之为“人力投资不当型低效率”，因为，教育投资是人力投资的主要部分。一般来说，这时人力资本的投资或供给像其他物品的供给一样。人力资本理论主要包括，区分消费支出和人力资本投资支出，结果；而人力资本供给的类型与特点又是由人力资本投资或开发决定的。这一总结尽管并非无懈可击（譬如，以此角度来看，美国虽然人口只有两亿多，它本身是更为全面的新古典研究框架中的一个分框架。（2）在经济增长中。核心观点、工作能力以及健康状况来表示。实践证明。舒尔茨指出，两国战后之所以出现经济复兴的奇迹